很多人以为工资贷款是需要抵押工资卡的,实际上,工资贷款本质上属于一种信用类个人贷款产品。借款人不仅不需要提供质押物,还能享受到十分广泛的贷款用途,如购车,装修,教育等。

很多人以为工资贷款是需要抵押工资卡的,实际上,工资贷款本质上属于一种信用类个人贷款产品。借款人不仅不需要提供质押物,还能享受到十分广泛的贷款用途,如购车,装修,教育等。而之所以叫工资贷款,主要是申请条件,贷款额度等都与申请人的工资相关。那么工资贷款一般能贷多少呢?想要申请工资贷款都需要满足哪些条件?下面随东方融资网小编一起来看看吧。

 

工资贷款一般能贷多少?

一般来说,普通企业职工工资信用贷款额度是月工资收入的4-10倍,上市公司、事业单位职工工资信用贷款额度是月工资收入的6-15倍。银行工资信用贷款规定的最高授信额度是50万元,当然这并不表示贷款额度是50万元。此外,工资贷款能贷多少并不是只看月工资收入,是由借款人的综合情况确定的,跟还款能力、负债情况、资产状况等方面都有关。因此工资信用贷款能贷多少不能一概而论,具体到某个人、某个银行都不同。

申请工资贷款都需要满足哪些条件?

不同银行工资贷款产品的要求可能存在一定差异,但一般来说,必须是打卡工资在2000元以上,在现单位连续工作6个月以上,近两年逾期不超过四次,且没有出现过连续一个月逾期记录的人才有资格申请。

目前有不少银行都推出了自己的工资贷款业务,如邮政工薪贷,兴业工资贷等,假如你满足了以上条件,就可以尝试在有资金需求时,到当地银行机构了解咨询相关政策,选择合适自己的贷款产品。以上就是东方融资网小编关于工资贷款的相关介绍,相信你已经对工资贷款有了一定了解。



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