近日,据相关媒体报道,江苏P2P监管再收紧,将对P2P高管进行登记管理!

随着国家发力互联网金融的监管,为期一年的互联网金融专项整治工作也在各地落实。近日,据相关媒体报道,江苏p2p监管再收紧,将对p2p高管进行登记管理!

据了解,近日,江苏省互联网金融协会(以下简称协会)制定了《关于对网络借贷平台高管人员的管理指引办法(暂行)》(以下简称管理办法)。要求协会会员单位,网贷平台的高管人员必须实行信息报备和监督管理,协会将对上报的高管人员信息进行统一整理并存档,对会员单位高管人员实行跟踪管理制度。

管理办法要求,协会会员p2p平台需要报备高管人员的相关信息,如个人基本信息、工作履历、职责分工等。对于新入职的高管人员,以及发生职务变动、职责变化、正常离职的高管人员,会员单位需要在10个工作日内,向协会报送相关信息;高管人员如有涉嫌重大违法违规行为、被司法机关依法调查、被公司开除等异常事件,会员单位需在2个工作日内向协会上报,附注说明事件的详细原由;会员单位应当对在职高管人员守法合规等情况每半年定期上报协会,方便协会更新资料。

此外,协会将对上报的高管人员信息进行统一整理并存档,对会员单位高管人员实行跟踪管理制度。协会有让会员单位重新整理再提交信息、对各会员单位提交的高管人员信息留存归档、对出现违规行为的高管人员做后续跟踪管理、对不遵守该办法且拒绝上报人员资料的会员单位给予警告的权利,也承担对会员单位提前告知并做提醒的义务。

此外,协会将对上报的高管人员信息进行统一整理并存档,对会员单位高管人员实行跟踪管理制度。协会有让会员单位重新整理再提交信息、对各会员单位提交的高管人员信息留存归档、对出现违规行为的高管人员做后续跟踪管理、对不遵守该办法且拒绝上报人员资料的会员单位给予警告的权利,也承担对会员单位提前告知并做提醒的义务。

管理办法同时指出,在遵循办法的原则之下,各会员单位享有对已提交的并且有错误的人员信息进行撤回并做出修改,将之前任职期间因严重违纪导致离职的前高管人员列为重点跟踪人员的权利,及时上报任职高管人员的各项基本信息以及从业行为、配合协会对异议部分信息进行重新审核和查验、出具部分高管人员任职期间出现的严重失职、违纪行为的相关证明文件以及其它事实依据的义务。

(据网贷之家整理)

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标签: 网贷, 互联网金融, P2P

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